推行垃圾分类，要害是要增强科学治理，形生长效机制，推动习惯养成。《北京市生活垃圾治理条例》颁布实施以来，金年会股份旗下樱桃谷股份所属南口鸭科技公司连续营造垃圾分类全员加入的良好气氛，多措并举引导职工养成垃圾分类良好行为习惯。

公司恒久坚持开展垃圾分类宣传，在场区显著位置张贴垃圾分类宣传海报，在各项聚会会议中重复强调坚持垃圾分类的重要性，在潜移默化中将垃圾分类的行为理念融入员工的日常事情生活。同时，每年与所有员工签订垃圾分类责任书，压实责任，让每个员工都加入其中，做到主动分类、正确分类、源头减量，员工自觉垃圾分类的意识不停提升。

此外，公司注重硬件配套设施建设，设立室外生活垃圾分类收集站4处，可划分投放可接纳垃圾、厨余垃圾、有害垃圾和其他垃圾，严格凭据垃圾分类事情的要求和尺度进行投放治理。同时，在食堂、办公室、易服室和员工宿舍等人员集中场所也配备了若干可分类垃圾桶，确保员工随时随地进行分类投放，垃圾不落地。各处发生的分类垃圾，每天由专人卖力收集投放到垃圾收集站，定期由属地环卫公司统一清运。

通过多项举措的连续开展落实，宽大职工在日常生产事情中能时时绷紧垃圾分类这根“弦”，自觉养成了垃圾分类的习惯。在公司、员工的配合努力下，公司场区情况获得了明显提升，洁净整洁、秩序井然、文明优美的场区情况，也增加了各人事情和生活的幸福感。

“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”垃圾分类是一场需要恒久坚持的“持久战”，公司将不停提升事情水平，持之以恒引导所有职工养成垃圾分类的好习惯，让垃圾分类从督促约束走向习惯自觉，从“新时尚”成为日常生活“好习惯”。